Aide à la reprise et à la création d’entreprise : ce qui change au 1er avril 2025

Publié le 24 avril 2025

download
print

Si vous êtes demandeur d’emploi et souhaitez créer ou reprendre une entreprise, vous avez peut-être entendu parler de l’Aide à la Reprise ou à la Création d’Entreprise (ARCE). Ce dispositif permet aux créateurs d’entreprise de convertir une partie de leurs droits à l’Allocation d’Aide au Retour à l’Emploi (ARE) en capital. C’est une opportunité non négligeable pour constituer une trésorerie d’amorçage.

À partir du 1er avril 2025, plusieurs modifications importantes entreront en vigueur. Voici ce qu’il faut savoir.

Connaissez-vous l’ARCE ?

Quelles sont les conditions d’obtention ?

L’ARCE est une aide destinée aux personnes qui créent ou reprennent une entreprise, qu’elles soient indépendantes ou qu’elles montent une société. L’ARCE s’adresse aux personnes inscrites, en tant que demandeur d’emploi à France Travail (anciennement Pôle emploi).

Il faut se trouver dans l’une des situations suivantes :

  • Soit être demandeur d’emploi bénéficiaire de l’allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE) au moment de la reprise ou la création d’entreprise.
  • Soit être un salarié privé d’emploi : dans ce cas, il faut créer ou reprendre une entreprise après la fin de son contrat de travail et avoir mis fin à son congé de reclassement ou à son congé de mobilité. Il faut s’inscrire comme demandeur d’emploi.

Le créateur ou repreneur d’entreprise a 2 options :

  • Soit opter pour l’ARCE.
  • Soit cumuler chaque mois ses revenus non salariés avec une partie de son allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE).

Quelles sont les incompatibilités ?

L’ARCE ne peut être attribuée :

  • En cas de création ou de reprise d’une entreprise à l’étranger.
  • De manière simultanée, en cas de cumul d’une ARE avec une rémunération.
  • De manière simultanée, pour le même emploi, en cas de perception d’une indemnité différentiel de reclassement ou d’une prime de reclassement (dispositif propre au contrat de sécurisation professionnelle).

Le coup de pouce financier qui accélère votre création d’entreprise

L’ARCE est une aide versée par France Travail aux demandeurs d’emploi qui créent ou reprennent une entreprise. Elle correspond à 60 % du capital restant sur les droits à l’ARE et est versée en deux fois :

  • Premier versement : égal à 50 % de l’aide, lorsque l’activité débute.
  • Second versement : 6 mois après la date du 1er versement.

Une déduction de la participation de 3 % pour le financement des retraites complémentaires est appliquée sur le montant du capital.

Le délai de prescription de la demande en paiement de l’ARCE est de 2 ans suivant le début d’activité du repreneur ou du créateur d’entreprise. L’ARCE est attribuée selon une périodicité d’une fois maximum par période de 3 ans.

Ce qui change au 1er avril 2025 : les nouvelles règles à connaître absolument

Plusieurs changements vont impacter les bénéficiaires de l’ARCE et de l’ARE :

Nouvelle condition pour le second versement de l’ARCE

Jusqu’à présent, il suffisait d’attester que l’activité était toujours en cours pour percevoir le second versement. Désormais, il faudra ne pas exercer un emploi en CDI à temps plein pour en bénéficier.

Reprise des droits à l’ARE : une nouvelle règle

Actuellement, un bénéficiaire de l’ARCE peut demander la reprise de ses droits à l’ARE après avoir perçu le second versement. À partir du 1er avril 2025, cette reprise ne sera possible que si l’activité professionnelle non salariée a cessé. Autrement dit, si l’entreprise créée existe toujours après le versement de l’ARCE, le bénéficiaire ne pourra pas récupérer ses droits à l’ARE.

Mensualisation du versement de l’ARE

Jusqu’à présent, le montant de l’ARE variait selon le nombre de jours dans le mois. À partir du 1er avril 2025, l’ARE sera versée sur une base fixe de 30 jours calendaires, quel que soit le mois.

Créer votre entreprise avec l’ARCE : opportunités et pièges à éviter

Ces nouvelles règles visent à clarifier et encadrer les dispositifs d’aide aux entrepreneurs issus du chômage. Elles impliquent une réflexion stratégique pour les demandeurs d’emploi souhaitant se lancer dans l’entrepreneuriat.

Si vous envisagez de créer ou reprendre une entreprise, il est essentiel de bien comprendre ces évolutions afin d’optimiser votre parcours et sécuriser votre financement.

Ces ajustements auront un impact direct sur les parcours de création ou de reprise d’entreprise.

Des questions, un conseil ?

Vous souhaitez créer ou reprendre une exploitation ? Un conseiller Cerfrance s’assure des conditions de réussite de votre projet. Il vous épaule pour choisir le bon statut juridique, vous conseille notamment sur les aspects économiques, sociaux, fiscaux ou patrimoniaux.

Nos  derniers articles

Cerfrance Mayenne-Sarthe, conseil pour micro-entrepreneur, choix du bon statut
Agriculteurs / Filière équine
6 mins de lecture

Micro-entrepreneur : êtes-vous encore dans le bon statut ?

Vous avez choisi le statut de micro-entrepreneur au lancement de votre activité. Simple, accessible, adapté aux premiers pas dans l’entrepreneuriat, […]

En savoir plus
Cerfrance Mayenne - Sarthe, conseil juridique, Nouvelle protection : rendez votre adresse personnelle de dirigeant et associé confidentielle !
Agriculteurs / Filière équine
3 mins de lecture

Nouvelle protection : rendez votre adresse personnelle de dirigeant et associé confidentielle !

La publication des adresses personnelles des dirigeants et associés responsables dans les registres légaux posait jusqu’ici un enjeu de sécurité […]

En savoir plus
Cerfrance Mayenne - Sarthe, conseil en fiscalité pour les agriculteurs, Loi de Finances 2026 : Quelles nouvelles mesures pour le secteur agricole ?
Agriculteurs / Filière équine
3 mins de lecture

Loi de Finances 2026 : quelles nouvelles mesures pour le secteur agricole ?

La Loi de Finances pour 2026 introduit et proroge plusieurs dispositifs majeurs destinés à soutenir les entrepreneurs du secteur agricole. […]

En savoir plus
Cerfrance Mayenne - Sarthe, conseil en social, réforme des entretiens professionnels 2025 : Ce qui change pour les employeurs
Agriculteurs / Filière équine
3 mins de lecture

Réforme des entretiens professionnels 2025 : ce qui change pour les employeurs

Une refonte complète du dispositif d’entretien professionnel L’entretien professionnel devient un entretien de parcours Adoptée en 2025, cette réforme marque […]

En savoir plus
le guide complet du régime fiscal et social pour employeurs
Agriculteurs / Filière équine
4 mins de lecture

Chèques cadeaux de Noël : le guide complet du régime fiscal et social pour employeurs

Les fêtes de fin d’année approchent et vous souhaitez offrir des chèques cadeaux à vos salariés ? Découvrez comment optimiser cette […]

En savoir plus
cerfrance mayenne-sarthe, conseil pour dirigeant qui souhaitent transmettre entreprise
Agriculteurs / Filière équine
8 mins de lecture

À quel moment faut-il commencer à penser à la transmission ?

Transmettre son entreprise, ce n’est pas qu’une signature chez le notaire. C’est une étape de vie, à la fois humaine […]

En savoir plus
Cerfrance Mayenne - Sarthe, conseil en paie et droit social, nouvelles règles congés payes pour les employeurs
Agriculteurs / Filière équine
6 mins de lecture

Les congés payés à l’honneur : deux nouvelles règles pour les employeurs en 2025

L’actualité sociale de l’automne 2025 est marquée par deux décisions essentielles de la Cour de cassation du 10 septembre 2025 […]

En savoir plus
Cerfrance Mayenne - Sarthe, conseil en paie et gestion du personnel, accompagne les employeurs sur le choix du contrat CDD ou CDI
Agriculteurs / Filière équine
4 mins de lecture

CDI vs CDD : Comment choisir le bon contrat pour votre entreprise ?

Le choix du type de contrat de travail est une étape cruciale pour tout entrepreneur souhaitant recruter. Entre le CDI […]

En savoir plus
Cerfrance Mayenne - Sarthe, accompagnement en sécurité numérique pour les tpe et pme
Agriculteurs / Filière équine
7 mins de lecture

Sécurité numérique : comment se protéger simplement en tant que TPE/PME ?

Aujourd’hui, même les petites entreprises peuvent être la cible de cyberattaques. Ordinateur, téléphone, caisse ou imprimante : tout ce qui est […]

En savoir plus
Cerfrance Mayenne - Sarthe, conseil en informatique, 6 idées reçues pour la protection des données pour entreprise
Agriculteurs / Filière équine
8 mins de lecture

6 idées reçues sur la protection de vos données : une fausse sécurité qui peut coûter cher à votre entreprise

Un ordinateur qui refuse de démarrer, un téléphone introuvable, un mail douteux qui ressemble à s’y méprendre à une facture […]

En savoir plus
Cerfrance Mayenne - Sarthe, conseil en agriculture, phytosanitaire dématérialisé
Agriculteurs / Filière équine
3 mins de lecture

Phytosanitaire : obligation du registre dématérialisé pour 2026

Nouvelle ère pour la traçabilité agricole À partir du 1er janvier 2026, tous les agriculteurs, maraîchers, collectivités et prestataires de […]

En savoir plus
Cerfrance Mayenne-Sarthe, conseil en fiscalité, cotisations sociales pour les indépendants
Artisans / Commerçants
3 mins de lecture

Indépendants : maîtrisez vos cotisations sociales en 2025

Depuis le 1er janvier 2025, une réforme majeure du régime de protection sociale des travailleurs indépendants est entrée en vigueur. […]

En savoir plus
Voir tous nos articles

Les  derniers avis de nos followers

Client depuis un moment chez Cerfrance, je suis satisfait du professionnalisme de ce cabinet, que ce soit du 1er RDV, au suivi comptable qui suit. Ma conseillère est toujours disponible pour une question ou pour une démarche de dernière minute. Également la secrétaire à l’accueil est très aimable.

Romain Dabet

J’ai fait appel au cabinet Cerfrance pour un accompagnement sur une création d’entreprise, je suis très satisfait de leur prestation et de leur conseil !

Mathis Marionneau

Je suis très satisfait de Cerfrance. Mes conseillers ont été professionnels, à l’écoute et d’excellents conseils. Je recommande fortement cette agence d’expertise-comptable !!

Jérémy Viault

Très disponible et efficace.
À recommander

Olivia Mottet

Réactivité compétences suivi des dossiers.

Lewellyn Argain

Entreprise de très bon conseil, que ce soit juridique ou comptabilité.

Amélie Tek

Inscrivez-vous à notre Newsletter et restez informé !